埼玉県職員名簿：人事異動

企画財政部は、埼玉県の財政運営の中核を担う部署です。文書からは、改革推進課、情報企画課、システム管理課、地域政策課、市町村課、土地水政策課、交通政策課といった複数の課の存在が確認できます。各課には、主幹、主査といった重要な役割を担う職員が多数配置されています。改革推進課には県民・NPO活動推進課との連携が見られ、地域活性化に関わる業務も含まれることが分かります。情報企画課やシステム管理課は、県庁のITインフラ整備や情報管理を担っていると考えられます。地域政策課は、加須保健所などとの連携も示唆され、地域課題への対応に携わっていることが分かります。市町村課は保健医療政策課と連携し、地方自治体との調整業務にも関与しているようです。土地水政策課は産業・就業支援課との連携も示され、土地利用や水資源管理に関する政策立案、県民・県政情報センターとの連携を示唆する記述もあります。交通政策課は、環境・みどり再生課や食品安全課と連携し、交通政策や関連分野の施策を担っていると考えられます。これらの課の連携から、企画財政部が埼玉県の広範な政策立案と実行において中心的な役割を担っていることが分かります。

総務部は、埼玉県庁全体の事務運営を担う部署です。文書からは、管財課、個人県民税対策課、税務課、人事課といった課の存在が確認できます。管財課は、(株)さいたまアリーナとの連携が示唆されています。個人県民税対策課は、さいたま、朝霞、行田、川越県税事務所と連携し、県民税の徴収業務を担っていることが分かります。また、商業・サービス産業支援課などとの連携も示唆されています。税務課は、川越県税事務所などとの連携が示唆され、県税の徴収・管理等を担当していると考えられます。人事課は、東京都、広域連合、自治大学校、キヤノン、資生堂、日本政策投資銀行などからの職員派遣を受け入れていることが記載されており、人事異動や職員育成に関する業務を行っていることが伺えます。これらの課の業務内容から、総務部が県庁全体の円滑な運営を維持する上で重要な役割を担っていることが分かります。

県民生活部、環境部、保健医療部、福祉部は、それぞれ県民生活、環境保全、保健医療、福祉政策を所管する部署です。県民生活部では、国際課、青少年課、男女共同参画課、消費生活課、文化振興課といった課が挙げられています。青少年課は川越比企地域振興センターと、男女共同参画課は不動岡高等学校と連携していることが示唆されています。環境部は、大気環境課、水環境課、産業廃棄物指導課などがあり、東京事務所、北部環境管理事務所、西部環境管理事務所との連携が見られます。産業廃棄物指導課は、産業廃棄物処理に関する業務を担っており、大学からの職員派遣も受け入れていることが分かります。保健医療部は、保健医療政策課、国保医療課、医療整備課、健康長寿課があり、さいたま市、南部地域振興センター、県営競技事務所との連携を示唆する記述があります。福祉部は、福祉監査課、少子政策課があり、疾病対策課、男女共同参画課との連携を示唆する記述があります。これらの部署の多様な課と連携機関から、県民生活の向上に貢献する多様な政策を実施していることが分かります。

産業労働部、農林部、県土整備部、都市整備部は、それぞれ産業振興、農業・林業、県土整備、都市整備を所管する部署です。産業労働部は、観光課、産業拠点整備課、就業支援課、ウーマノミクス課があり、議会・総務課、女性キャリアセンター、農林水産省関東農政局整備部設計課との連携が見られます。農林部は、生産振興課、森づくり課、全国育樹祭課、農業政策課、農業ビジネス支援課、農産物安全課、畜産安全課、農村整備課といった課が挙げられています。川越農林振興センター、秩父農林振興センター、大里農林振興センター、春日部農林振興センター、さいたま農林振興センター、東松山農林振興センター、秩父市、農林公社、日高市、東松山市との連携が見られます。県土整備部は、河川砂防課、水辺再生課があり、水資源機構との連携が示唆されています。都市整備部は、都市整備政策課、都市計画課、田園都市づくり課、公園スタジアム課、都市・住宅課、都市・建築安全課といった課があり、県土整備政策課、総務部契約局、下水道管理課との連携が見られます。これらの部署は、それぞれ専門性の高い業務を行っており、県全体の開発と発展に貢献していると考えられます。

危機管理防災部は、危機管理課、消防防災課、化学保安課などからなり、岩手県、大井高等学校、越谷環境管理事務所、西部環境管理事務所、創業・ベンチャー支援センターとの連携が見られます。議会事務局は、議事課、政策調査課などから構成され、川越比企地域振興センターとの連携が示唆されています。監査事務局は、監査第一課、監査第二課があり、産業支援課、自然環境課、都市計画課との連携が見られる可能性があります。人事委員会事務局は、総務給与課があり、総合リハビリテーションセンターとの連携を示唆する記述があります。企業局は水道管理課があり、下水道管理課、水質管理センターとの連携が見られます。下水道局は下水道管理課があり、八潮新都市建設事務所、交通政策課、都市計画課、都市・公園スタジアム課、中川下水道事務所、下水道公社との連携を示唆する記述があります。その他、県税事務所、地域振興センター、保健所、農林振興センター、県土整備事務所、(株)さいたまアリーナ、埼玉県立〇〇病院、埼玉県立〇〇学校などの関連機関の担当者情報も含まれています。これらの部署と機関の連携は、県全体の行政運営とサービス提供において重要な役割を果たしていることが分かります。

企画財政部は、埼玉県の財政と行政を司る中枢機関です。文書からは、改革推進、情報企画、システム管理、地域政策、市町村、土地水政策、交通政策といった多岐にわたる政策分野を管轄していることがわかります。各課には主幹、主査といった要職者が多数配置されており、組織の規模と重要性がうかがえます。特に、改革推進課は県民・NPO活動推進課や下水道管理課と連携しており、行政改革と公共サービスの両面に関わっていることがわかります。情報企画課とシステム管理課は、県庁のITインフラ維持、情報戦略立案といった重要な役割を担っていると推測できます。地域政策課は、地域活性化や加須保健所との連携を通して地域課題解決に貢献していると考えられます。市町村課は、保健医療政策課との連携を通じて、市町村行政との調整や支援を行っているようです。土地水政策課は、産業・就業支援課、県民・県政情報センターと連携し、土地利用や水資源管理、県民への情報発信といった幅広い業務を担っていることがわかります。交通政策課は、環境・みどり再生課や食品安全課と連携して、県民の生活に密着した交通政策の推進に尽力していると推測されます。これらの業務内容から、企画財政部が埼玉県の行政の中心的な役割を担っていることが明確に示されています。

総務部は、埼玉県庁の運営を支える重要な部署です。文書からは、管財、個人県民税対策、税務、人事といった主要な業務を担う課の存在が確認できます。管財課は、(株)さいたまアリーナとの連携を示唆しており、公共施設の管理などに携わっていると考えられます。個人県民税対策課は、複数の県税事務所と連携し、県民税の徴収業務を円滑に進めていることがわかります。また、商業・サービス産業支援課との連携も示唆されており、経済政策への関与も考えられます。税務課は、複数の県税事務所と連携して、県税の徴収や管理業務を行っていると考えられます。人事課は、東京都や広域連合、さらには民間企業からの職員派遣を受け入れていることから、人事管理や職員育成に関する幅広い業務を担っていることがわかります。これらの業務内容から、総務部が埼玉県庁全体の効率的な運営と行政サービスの質向上に大きく貢献していることがわかります。

これらの部署は、それぞれ県民生活の質の向上、環境保全、保健医療の充実、福祉政策の推進を目的として活動しています。県民生活部は、国際交流、青少年育成、男女共同参画、消費生活、文化振興といった分野をカバーしています。青少年課は川越比企地域振興センターと連携し、地域社会との協働体制を構築していることが伺えます。環境部は、大気、水、産業廃棄物といった環境問題への対策を推進しており、東京事務所や複数の環境管理事務所と連携して、広域的な環境保全に取り組んでいる様子がわかります。保健医療部は、保健医療政策、国保医療、医療整備、健康長寿といった幅広い分野を管轄し、さいたま市や地域振興センターなどとの連携を通して、効率的な保健医療体制の構築に努めていることがわかります。福祉部は、福祉監査、少子政策といった重要な業務を担い、疾病対策課や男女共同参画課と連携しながら、県民の福祉向上に貢献していると考えられます。これらの部署は、それぞれ専門性の高い業務を遂行し、埼玉県の社会基盤を支えていることがわかります。

産業労働部、農林部、県土整備部、都市整備部は、埼玉県の経済発展と地域社会の活性化に貢献する重要な部署です。産業労働部は、観光、産業拠点整備、就業支援、ウーマノミクスといった分野を担当し、議会、女性キャリアセンター、農林水産省などとの連携を通して、県内産業の活性化と雇用創出に力を入れていることがわかります。農林部は、農業・林業の振興を目的としており、生産振興、森づくり、農業政策、農業ビジネス支援、農産物安全、畜産安全、農村整備といった多様な分野をカバーしています。複数の農林振興センターや関連団体と連携し、地域農業の活性化に貢献していることがうかがえます。県土整備部は、河川砂防、水辺再生といった重要なインフラ整備を担っており、水資源機構などとの連携を通して、災害対策や環境保全にも取り組んでいると考えられます。都市整備部は、都市計画、公共施設の整備、公園管理といった業務を担っており、県土整備政策課や下水道管理課などとの連携を通して、県土の適切な整備と発展に貢献していると考えられます。これらの部署は、それぞれの専門性を活かし、埼玉県の発展に不可欠な役割を果たしていることがわかります。

これらの部署と関連機関は、県全体の行政運営を円滑に進める上で重要な役割を担っています。危機管理防災部は、危機管理、消防防災、化学保安といった分野を管轄しており、岩手県や複数の環境管理事務所などとの連携を通して、広域的な防災対策に貢献していることが伺えます。議会事務局は、議会の円滑な運営を支援しており、川越比企地域振興センターとの連携も示唆されています。監査事務局は、県庁全体の業務を監査し、行政の透明性と効率性を確保する上で重要な役割を果たしています。人事委員会事務局は、人事に関する重要な意思決定を担っており、総合リハビリテーションセンターとの連携も示唆されています。企業局と下水道局は、それぞれ水道と下水道の管理運営を担い、県民生活に不可欠なインフラを維持管理しています。その他、県税事務所、地域振興センター、保健所、農林振興センター、県土整備事務所、(株)さいたまアリーナ、埼玉県立病院、埼玉県立学校などの関連機関との連携も確認できます。これらの部署と機関の連携によって、埼玉県全体の行政サービスが効率的かつ効果的に提供されていることがわかります。

文書には、さいたま、朝霞、行田、川越、東松山、所沢、本庄、川口など複数の県税事務所が記載されており、それぞれの事務所に担当部長や担当課長といった職員が配置されていることがわかります。これらの事務所は、県全体の税収確保という重要な役割を担っており、総務部個人県民税対策課や税務課と緊密に連携して業務を遂行していると考えられます。各事務所の担当者は、地域住民からの税に関する相談対応や、滞納対策、税務調査など、多岐にわたる業務に携わっているものと推測されます。 特に、さいたま県税事務所は、個人県民税対策課の主幹が兼務していることから、重要な役割を担っていることがわかります。また、文書からは、上尾、草加、東松山、三郷、八潮市といった自治体からの職員派遣も確認できます。これは、税務行政における地方自治体との連携の深さを示唆しています。

南部、南西部、東部、県央、川越比企、秩父、利根といった複数の地域振興センターが文書に記載されています。各センターには、担当部長や担当課長といった職員が配置され、それぞれの地域における地域活性化や県民サービスの向上に貢献していると考えられます。これらのセンターは、県民生活部、産業労働部、農林部、県土整備部、保健医療部、福祉部などの部署と連携し、地域課題への対応や地域住民への行政サービス提供を行っているものと思われます。 例えば、川越比企地域振興センターは、県民生活部青少年課や議会事務局政策調査課と連携している可能性があります。各センターの担当業務は、地域経済の活性化、観光振興、産業支援、福祉サービスの提供、防災対策など、地域特性に合わせた多様な活動に及んでいると考えられます。 各センターの担当者情報は、地域住民との密接な連携を図り、地域ニーズに対応した施策を展開する上で不可欠な情報です。

文書には、東松山、加須、川口、狭山、朝霞、春日部、幸手、草加、鴻巣といった複数の保健所が記載されており、それぞれの保健所に担当部長や担当課長といった職員が配置されていることがわかります。これらの保健所は、保健医療部と連携して、地域住民の健康増進や疾病予防に貢献していると考えられます。また、加須、本庄、大里、春日部、さいたま、川越など複数の農林振興センター、行田、東松山、秩父、本庄、熊谷、越谷、杉戸、北本、さいたまなど複数の県土整備事務所も記載されています。これらの機関は、農林部、県土整備部と連携し、地域農業の振興や県土の保全・整備に貢献していると考えられます。さらに、(株)さいたまアリーナ、埼玉県立小児医療センター、埼玉県立精神医療センター、埼玉県立がんセンター、埼玉県立高等看護学院、埼玉県中央児童相談所、埼玉県環境科学国際センター、埼玉県環境整備センターなど、様々な関連機関の情報が記載されています。これらの機関は、県庁と連携し、県民への多様なサービスを提供する上で重要な役割を担っていると考えられます。